「介護・福祉の業界が求人難」って本当なの？
昨日のエントリの続き。
はてなブックマーク > 痛いニュース(ﾉ∀`):敬遠される介護職…「内定が出ず困ってる学生もいる世の中なのにどうして…」 福祉のしごとフェアに人集まらず
このあたり見ていると、介護職に絡めてよく言われる「選ばなければ仕事は十分ある」は大嘘で、実は採用する側のほうがえり好みしてるんじゃないかって思えてくる。
tetradrop 短大の介護関係の学科を卒業して、資格もきちんと持ってる友達。でも、お給料は安く正規職員にはしてもらえない。これじゃあ…なんでこんなにも介護の仕事って低く見られているんだろうか？ 2009/11/29
このケースなんか典型。人材が足りないというのなら、なんでこの人を正規職員にしない？専門の学科を出て資格があるのに非正規のままって…。本当に人材不足なら正規にしてモチベーション上げてもらおうと考えるだろ常考。
あと、昨日紹介した痛いニュースにはこんなことが*1。
109 ：名無しさん＠十周年：2009/11/28(土) 17:27:33
実際若者が行って断られるケースもあるんだけどね。
募集しといて「資格がないと…」って言ってくる奴が大半らしい。
646 ：名無しさん＠十周年：2009/11/28(土) 18:00:07
＞＞1 とかいいつつ実際は
社会福祉士または介護福祉士資格を持っていないと門前払いの施設が多い
それで安月給＆激務では他に流れるのは当たり前
十分えり好みしてるじゃないか、採用側が。これじゃあ人が集まらないのは当然。まだまだ人を採ることに対して本気ではないように見える。すなわち「職につけないのは求職者側の責任」という言説を、福祉業界の人手不足によって補強することは不可能、って結論でよかろう。
